El año inaugural de la Beca de Organización Rural ROP ha llegado a su fin y estamos asombrados por la pasión, curiosidad y compromiso de los becarios para ayudar a que sus comunidades prosperen.
Los becarios se reunieron para organizar retiros trimestrales en diferentes comunidades alrededor del estado para construir un entendimiento colectivo de lo que necesitan nuestras comunidades rurales y fortalecer sus habilidades de cambio. Las reuniones de confraternidad exploraron la soberanía tribal y las historias indígenas de resistencia con líderes comunitarios en la reserva de Warm Springs, construyendo poder para la comunidad queer con la Coalición Rainbow Falls en Klamath Falls, ¡y mucho más! Entre retiros, los becarios llevaron a cabo proyectos de organización local en sus comunidades de origen. Siga leyendo para obtener más información sobre sus proyectos y el impacto de la beca.
Nos complace anunciar que ahora estamos aceptando solicitudes para la 2da Beca de Organización Rural. Obtenga más información y solicite la beca de organización rural 2020-21 aquí o sigue leyendo para obtener más información.
Impacto de la beca de organización rural
Sahla Denton, Cottage Grove, condado de Lane: Sahla es líder del grupo de dignidad humana Cottage Grove Community United (CGCU). También creó y facilitó dos talleres contra el racismo enfocados en ayudar a los miembros de la comunidad a comprender y enfrentar el racismo.
“Estoy muy contento de haber podido ser parte de la confraternidad. Pude conocer gente que no habría conocido de otra manera y aprendí mucho de todos ellos. Desde que me mudé a Oregón, a menudo me he sentido aislado de mi grupo de edad, otras personas de color y la organización / activismo social. La confraternidad definitivamente ayudó a romper ese aislamiento; conectarse con regularidad y trabajar con personas de ideas afines pone una mejor perspectiva en todo ".
Zachary Stocks, Astoria, condado de Clatsop: Zachary creó y lidera CABALLO DE Oregon (Organizaciones patrimoniales para la equidad social rural), una red en crecimiento de 6 museos rurales y organizaciones patrimoniales en cada región de Oregon, comprometidos con la equidad y el acceso. La red aprovecha su función para apoyar la salud y el bienestar de su comunidad y sus residentes.
“Aprendí mucho más de lo que pensaba sobre los museos gracias a la beca. Aprendí que los museos anhelan mucho este trabajo. Que muchos buscan un marco de cómo pueden ser socialmente responsables. Y buscan aliento de que esto es algo que pueden hacer. Especialmente para los museos rurales, los modelos propuesto por los museos urbanos simplemente no encaja. A veces, solo hacer el viaje para visitar un sitio en persona era suficiente para animarlos a sumergirse en este proyecto. A veces, en casa, trabajaba en la redacción, la señalización y los correos electrónicos y me preocupaba si mi proyecto iba a tener éxito o colapsar. Pero luego recibía un correo electrónico emocionado de un museo que me decía que su junta acababa de aprobar su nueva política de diversidad, equidad, acceso e inclusión, o que colocaban carteles en su ventana en inglés y español que decían que "este museo no" tolerar la intolerancia ”. ¡Y eso es genial! Cuando comencé, no estaba seguro de si algún museo en la zona rural de Oregón, o en cualquier otro lugar, estaba listo para eso. Y no estaba seguro de tener lo necesario para guiarlos a través de ese proceso. Pero ahora sé que todos somos capaces ".
Briana Spencer, Tribus Confederadas de la Reserva Indígena Umatilla: Briana está en proceso de instalar fuentes para beber al aire libre alrededor de la reserva, donde es más probable que los jóvenes caminen, anden en patineta o en bicicleta. No hay fuentes para beber al aire libre disponibles y la alternativa es pagar por botellas de agua de plástico de un solo uso. El consejo de la juventud tribal identificó esto como un problema financiero y ambiental. Briana ha estado ocupada trabajando para implementar un plan para colocar fuentes en lugares estratégicos, encontrar el dinero, poner en práctica la ingeniería y otros conocimientos técnicos e involucrar a los jóvenes en estos planes.
“Desde la primera vez que nos conocimos, me sentí muy inspirado porque había personas de mi edad o un poco más jóvenes o mayores haciendo este trabajo. Fue bueno ampliar mi alcance y descubrir qué me apasiona. Siempre soy la primera persona que hace el trabajo en mi grupo de edad. Es bueno saber que la gente está trabajando y encendiendo el fuego para los demás ".
Juan Navarro, Corvallis, condado de Benton: Juan se comprometió con grupos que se estaban organizando en torno a su máxima prioridad: aprobar la legislación "Licencias de conducir para todos" y prepararse para defenderla si llega a las urnas. ¡Reunió varios cientos de postales firmadas para los legisladores para la campaña! Durante la semana de acción legislativa de los becarios en el Capitolio, habló con los legisladores sobre por qué necesitamos “Licencias de conducir para todos” y testificó en una audiencia sobre la importancia de la equidad en la matrícula.
“Una de las cosas que aprendí de mi proyecto es el poder de las conexiones y convertir esas conexiones en acción. Puedes nombrar cualquier ciudad desde Wilsonville hasta Eugene y conozco gente, pero utilizar eso y hacer la transición a la acción fue el cambio más grande que tuve que hacer al trabajar en la legislación de licencias de conducir ".
Maria Mejia Botero, Culver, condado de Jefferson: Maria formó el Dreamers Club en Central Oregon Community College para inmigrantes y aliados que trabajan para apoyar los derechos de todos los habitantes de Oregon sin importar su estatus migratorio. Durante la semana de acción legislativa de los becarios, María llegó con una camioneta llena de estudiantes del Dreamer's Club para reunirse con los legisladores para abogar por las “Licencias de conducir para todos”.
“The Fellowship fue una experiencia increíble y soy una persona diferente (mejor) por eso. Me ha enseñado habilidades como la iniciativa, el coraje y la creación de estrategias, y también me ha enseñado a ser compasivo, empático y a ser más considerado con las perspectivas de otras personas y cómo se comportan las acciones.El beneficio de un grupo de personas puede afectar a otro grupo de personas de manera negativa ".
Brenda Flores, Stanfield, condado de Umatilla: Brenda colaboró con otros líderes jóvenes para formar Raíces, un grupo enfocado en organizarse por los derechos de los inmigrantes y apoyar el crecimiento de nuevos líderes comunitarios poderosos. Raices obtuvo el voto para defender la ley del santuario de Oregon y aprobar "Licencias de conducir para todos". También entraron en acción después de que el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas detuviera a miembros de la comunidad y reuniera a personas de todo el condado para participar en los talleres de defensa de deportación y Conozca sus derechos.
“Estaba mirando esta publicación que hice hace un año en Facebook sobre una reunión a la que asistí por mi cuenta donde desafié al sheriff y es asombroso cuánto han cambiado las cosas en ese corto período de tiempo. Desde entonces comenzamos Raíces, hicimos que la gente votara y trabajara en el proyecto de ley de Licencias de Conducir para Todos, y tenemos grupos que quieren trabajar con nosotros. Sentí que no tenía conexiones, pero aprendí que las tengo ... ahora estoy más conectado en nuestra área y también tengo apoyo desde fuera de nuestra área y personas de todo el estado también ”.
Rossy Valdovinos, Bend, condado de Deschutes: Rossy se convirtió en una activa organizadora de estudiantes y líder de la Coalición de Estudiantes de Color de Oregon. Trabajó con María y Juan para desarrollar y dirigir talleres sobre justicia de inmigrantes en la Conferencia de Estudiantes de Color a nivel estatal y la Conferencia de Liderazgo Estudiantil del Noroeste del Estado.
“Aprendí mucho personalmente este año. He tenido un gran crecimiento personal y me he vuelto muy consciente de cómo me siento, de lo que sucede a mi alrededor y de cómo hablo con la gente sobre esos temas. Me he conectado mucho con la gente y he aprendido a asegurarme de reconocer esas conexiones. Solía pasar por alto eso, el seguimiento de conocer gente y el seguimiento es muy importante para una buena organización y construcción de relaciones con la gente ".
Jaylyn Suppah, reserva de las tribus confederadas de Warm Springs: Jaylyn reunió a un grupo de mujeres para formar Unite Warm Springs. El grupo planeó una serie de talleres llamada "Conciencia a través del arte" que utiliza formas de arte tradicionales y modernas para ayudar en el proceso de justicia restaurativa y curación para adultos y jóvenes tribales que se encuentran actualmente en el sistema de libertad condicional y libertad condicional.
“La beca le permitió al equipo de liderazgo de Unite Warm Springs analizar realmente algunas de las necesidades y brechas en nuestra comunidad y convertirlas en un proyecto comunitario. El proyecto reunió a un sector transversal de mujeres apasionadas por su trabajo y brindó un espacio para co-crear un proyecto y modelo liderado por indígenas. Este esfuerzo de base y modelo indígena ahora se está considerando para su implementación en nuestra programación y servicios tribales dentro de nuestro sistema de justicia y rama de servicios humanos y de salud. A veces, todo lo que se necesita es el apoyo de una idea, ¡y eso es lo que ROP y esta confraternidad hicieron por nosotros! ”
Courtney Neubauer, Klamath Falls, condado de Klamath: Courtney tomó la iniciativa y facilitó la formación de dos nuevos grupos en Klamath Falls: Rainbow Falls, una coalición de organizadores, proveedores de atención médica, educadores y miembros de la comunidad que trabajan para construir poder para la comunidad LGBTQ + y el Comité Unitario Universalista de Justicia Social, que son promover conversaciones sobre justicia racial y equidad en la cuenca de Klamath.
“Antes de la beca, había decidido volver a casa después de unos años viviendo en una gran ciudad y las relaciones que desarrollé a través de la beca ROP me ayudaron a sumergirme en la organización en mi ciudad natal. Me ayudó a desarrollar mi confianza, a obtener las herramientas que necesitaba para ser un organizador atento y me presentó a personas que hacen el trabajo en todo el estado y en mi hogar. La beca me ayudó a cimentarme en una red más amplia y en una historia de trabajo del movimiento y estoy muy feliz de que ahora ROP sea parte de mi hogar ”.
¡Es hora de comenzar la beca de organización rural 2020-21!
Hay varias formas en las que puede apoyar la Beca de Organización Rural 2020-21:
Solicita ser un miembro organizador rural
¿Está buscando un grupo de compañeros para intercambiar ideas y desarrollar sus habilidades de cambio? ¿Tiene ideas sobre cómo hacer prosperar su pequeña ciudad o comunidad rural? ¿Está obligado a actuar pero no está seguro de por dónde empezar? ¡Solicite ahora para unirse a 15 líderes emergentes de Oregon rural y de pueblos pequeños entre las edades de 16-30 que están ansiosos por organizarse y hacer cambios en su comunidad! Las solicitudes están disponibles en línea en rop.org/apply o envíe un correo electrónico a Hannah a fellowship@rop.org para solicitar un formulario de solicitud. Las solicitudes deben presentarse hasta el 31 de enero de 2020.
Nominar para la beca de organización rural
¡Estamos muy emocionados por nuestra próxima cohorte de becarios ROP! ¿Puedes ayudarnos a encontrarlos? ¿Conoce a un joven activista climático que planifique huelgas o acciones? ¿Hay líderes emergentes que encabecen grupos o clubes en la escuela que estén ansiosos por desarrollar sus habilidades como organizadores? ¿Hay algún joven que tenga todos los instintos de un organizador comunitario que prosperaría en una comunidad de compañeros de todo el estado? Haga su nominación en línea en rop.org/nominate o envíe un correo electrónico a Hannah a fellowship@rop.org. Las nominaciones vencen el 1 de enero de 2020.
Sostener la beca de organización rural
Conviértase en donante mensual o haga una donación única a ROP para ayudar a financiar la beca. El apoyo financiero de la red ROP es lo que hace posible el programa de becas. Puedes donar en línea aquí o envíe un cheque por correo a PO Box 664, Cottage Grove, OR 97424.
¡Gracias por creer e invertir en liderazgo rural!
