El mito del Oregon rural

El mito de que las zonas rurales de Oregón están pobladas por un grupo homogéneo de blancos cristianos heterosexuales, conservadores, es solo eso, un mito. Siempre lo ha sido, siempre lo será. Los progresistas rurales lo saben mejor que nadie.
 
Desde la reserva Umatilla en el este de Oregon hasta la creciente población latina en la costa, pasando por las familias de trabajadores agrícolas del valle y el sur de Oregon, Los pueblos rurales han sido racialmente diversos durante muchos años, y lo son cada vez más.  (¡Y eso sin mencionar el mosaico de identidades de género, creencias religiosas y política!) No estoy hablando de Chicago diversa, pero seamos realistas: las cifras del censo de 2010 muestran que los hispanos son el 12% de la población del estado, y que 16% de Los oregonianos son negros, nativos americanos, asiáticos o de alguna otra raza no blanca.
 
Encuentre las estimaciones del censo de 2009 para su condado aquí: http://quickfacts.census.gov/qfd/states/41000.html

No es de extrañar que estos cambios generen preguntas, inseguridades y tensiones en las comunidades. A veces incluso estallan en campañas o crímenes de odio dirigidos a un determinado grupo minoritario.
 
Tampoco debería sorprender que Los grupos de dignidad humana están intensificando y comenzando la conversación sobre cómo mantener la calma, aceptar los cambios y construir una comunidad acogedora.  Hacemos preguntas como:

  • ¿Cuáles son las fortalezas de una comunidad multicultural, qué añaden las diversas culturas a nuestra prosperidad colectiva?
  • ¿Quién es invisible en nuestra comunidad?
  • ¿Cómo da la bienvenida nuestra comunidad a los recién llegados oa las personas fuera de la corriente principal?
  • ¿Cómo incluimos a las minorías en la vida cívica y social?
  • ¿Cómo hacemos espacio para que las minorías den forma a la identidad de nuestra ciudad?

Condado de Umatilla:
Para algunos grupos de dignidad humana es bastante fácil identificar quién queda fuera, como en el caso de Frank Roa de Umatilla Morrow Alternatives (UMA). Al crecer como gay y latino en Hermiston, dice que "puedes entrar a una habitación y saber que no eres bienvenido de inmediato". Como organizador y líder de la comunidad, Frank ha construido una organización sólida para abordar esta brecha; a través de la UMA, ha establecido relaciones tanto con aliados blancos como con aliados heterosexuales en la comunidad.
 
Una historia surge directamente de una conversación en la sala de estar de ROP a principios de este mes, sobre el tema de Construir una comunidad acogedora. Asistieron miembros de la UMA de muchas razas e identidades de género, así como líderes de Guardianes de la Raza, un nuevo grupo de derechos latinos, el Black International Awareness Club y aliados blancos en el liderazgo religioso. La incipiente coalición continuará reuniéndose para identificar las fortalezas de las personas y encontrar acciones colectivas que puedan tomar para impulsar a la comunidad a ser más inclusiva.
 
Condado de Clatsop:
Este domingo, ROP presentará la película Welcome to Shelbyville, junto con los grupos locales Lower Columbia Hispanic Council (LCHC) y PFLAG of the Oregon North Coast. Norma Hernández, directora de LCHC, está trabajando con el alcalde de Astoria como parte de un grupo de trabajo llamado Consejo de Diversidad del Condado de Clatsop, que está abordando una serie de incidentes racistas a través de conversaciones en toda la comunidad sobre el racismo y los valores de bienvenida.
 
ROP también se enorgullece de ser parte de la resolución de este problema. Traeremos herramientas, historias y recursos al Caucus este año para que más de nosotros pensemos en cómo hacer una comunidad acogedora basada en los valores de respeto, justicia, compasión e inclusión. Asegúrese de revisar este taller de la mañana: 
 
Creando una comunidad acogedora
En una época de tensiones raciales y cambios demográficos, ¿qué pueden hacer los grupos de dignidad humana para construir una comunidad segura y acogedora para los inmigrantes? Veremos cómo los conceptos de justicia racial y solidaridad pueden ayudarnos a organizarnos para comunidades multiculturales y prósperas de una manera divertida, efectiva y empoderadora. Los grupos que ya se están organizando para construir una comunidad más acogedora están especialmente invitados a asistir.

¡Nos vemos en el Caucus!
 
PD. Para más inspiración, vea esta Resolución que afirma “la Ciudad de Wilder como una ciudad que da la bienvenida y respeta la dignidad innata de todas las personas”, aprobada en la pequeña ciudad de Wilder, Idaho.

 

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