¿Ya es suficientemente malo?

Creo que en lo profundo de nuestro ser como nación hay un anhelo de un movimiento moral que se adentre profundamente en nuestras almas. Estamos fluyendo juntos porque reconocemos que la interseccionalidad de todos estos movimientos es nuestra oportunidad para reorientar fundamentalmente a Estados Unidos. -Rvdo. Dr. William Barber II

18 de diciembre de 2014

Estimado ROPnet,

¿Dónde encuentras inspiración? ¿Está en la organización nacional que el Rev. Barber II describe en la cita anterior (vea el artículo a continuación)? ¿Está en el trabajo de su grupo local de dignidad humana?

Este fin de semana pasado, los miembros de la Junta Directiva de ROP y la Junta Asesora Latina encontraron inspiración en los demás y en las oportunidades de organización de este momento. Líderes de ROP y organizadores de grupos de dignidad humana que representan a 9 condados y 10 grupos de dignidad humana se reunieron para discutir el estado de nuestras ciudades y los próximos pasos para la organización de nuestra pequeña ciudad en 2015, que incluyen:

Comunidades seguras y acogedoras: organizarse por los derechos de los inmigrantes y la justicia racial a través de foros comunitarios e involucrando a instituciones locales como los ayuntamientos y las fuerzas del orden locales.
Dignidad privada y bienes comunes públicos: estrategias de pueblos pequeños para la justicia económica, como el movimiento $15Now que busca aumentar el salario mínimo a $15
Justicia racial: oportunidades y estrategias de educación y acción para habitantes de zonas rurales y de pueblos pequeños
Muchos de nosotros encontramos inspiración en los vínculos entre los problemas y las oportunidades de organización que podrían tener un impacto concreto en la vida de las personas. Como compartió un líder de un grupo de dignidad humana costera: "Nos necesitamos unos a otros, personas de color, latinos, blancos, para construir una comunidad que sea buena para todos y para romper el ciclo de pobreza que aumenta cada vez más".

¡Durante los próximos meses, ROP estará en camino! El personal de ROP viajará de ciudad en ciudad y de condado en condado para reunirse con grupos de dignidad humana y líderes comunitarios para escuchar lo que resuena con usted, discutir su trabajo local y hacer planes para nuestra organización de 2015. ¿Está listo para organizar una sesión de estrategia 2015 en su ciudad? ¡Comuníquese con ROP en cara@rop.org para programar una conversación hoy!

Con el espíritu de crear vínculos entre temas, nos gustaría compartir un artículo de opinión del NY Times que sostiene las conexiones entre nuestros movimientos: desde las comunidades de color que asumen la militarización de la aplicación de la ley local hasta los trabajadores que asumen el capital. Mientras se prepara para pasar tiempo con la familia y las vacaciones, esperamos que esta pieza le brinde inspiración (e ideas) para la construcción de movimientos en 2015.

¡Esperamos profundizar con usted y su grupo de dignidad humana en el Año Nuevo!

Cariñosamente, Cara

¿Ya es suficientemente malo?
Mark Bittman
LA policía matando a civiles desarmados. Horrible desigualdad de ingresos. Infraestructura podrida y una "red de seguridad" insegura. Incapacidad para responder a las amenazas climáticas, de salud pública y medioambientales. Un sistema alimentario que causa enfermedades. Un gobierno ocasionalmente disfuncional e incluso cruel. Un segmento considerable de la población excluido del trabajo y sujeto a encarcelamiento casi al azar.

Lo entiendes: esto es Estados Unidos, que, con el Congreso entrante, en realidad podría empeorar.

Esto explica en parte por qué estamos viendo protestas espontáneas en todo el país, protestas que, en su escala, la diversidad racial, la ira y la naturaleza en gran parte no violenta, son inusuales, si no únicas. Recientemente estuve en cuatro ciudades - Nueva York, Washington, Berkeley y Oakland - y había acciones todas las noches en cada una de ellas. Mientras tanto, los trabajadores abandonaron el trabajo en 190 ciudades el 4 de diciembre.

La raíz del enojo es la desigualdad, sobre la cual las estadísticas son alucinantes: de 2009 a 2012 (esos son los datos más recientes), alrededor del 95 por ciento de los nuevos ingresos ha ido al 1 por ciento superior; la familia Walton (propietarios de Walmart) tiene tanta riqueza como el 42 por ciento inferior de la población del país combinada; y la “movilidad de ingresos” ahora describe cómo los ricos se vuelven más ricos mientras que los pobres ... en realidad se vuelven más pobres.

El progreso de los últimos 40 años ha sido principalmente cultural, culminando, los últimos dos años, en la amplia legalización del matrimonio entre personas del mismo sexo. Pero por muchas otras medidas, especialmente económicas, las cosas han empeorado, gracias al establecimiento de principios neoliberales - antisindicalismo, desregulación, fundamentalismo de mercado y codicia intensificada e inconcebible - que comenzó con Richard Nixon y cobró fuerza con Ronald Reagan. . Demasiados están sufriendo ahora porque muy pocos luchaban entonces.

Lo que hace que este sea un momento emocionante es que estamos comenzando a ver vínculos entre cuestiones que hemos pasado por alto durante demasiado tiempo.

En 1970, después de pasar un año en Nueva York absorta en preocupaciones aparentemente tan dispares como poner fin a la guerra, apoyar los derechos de las Panteras Negras a obtener juicios justos (y evitar ser asesinados) y comprender el papel de los hombres en el movimiento de mujeres, yo ... y otros, tuvieron conversaciones como esta: “Hagamos que la gente entienda que todos esos problemas, más la pobreza, el racismo, el medio ambiente y más, son parte de la misma imagen, y que arreglar las cosas significa que los ciudadanos tienen que recuperar el poder y trabajar en sus propios intereses ".

Por supuesto que fallamos, como hicieron otros antes y después. Pero estas mismas cosas se pueden decir ahora, y las dicen personas de todos los colores. Cuando los trabajadores mal pagados comienzan sus huelgas diciendo "No puedo respirar" o llevándose las manos sobre la cabeza y gritando "Manos arriba, no disparen", están reconociendo que su lucha es la misma que la de los africanos. -Americanos exigiendo dignidad, respeto y seguridad en sus propias calles.

Y, por supuesto, es la misma lucha: "Es la misma gente", dice Saru Jayaraman, director del Centro de Investigación Laboral de Alimentos de la Universidad de California, Berkeley. “Los jóvenes que trabajan en la comida rápida son las mismas personas que son víctimas de la brutalidad policial. Así que la gente de Walmart está hablando de #blacklivesmatter y la gente de #blacklivesmatter está hablando de asumir capital ".

El Rev. Dr. William Barber II de la NAACP, líder del movimiento Moral Mondays en Carolina del Norte, captura el anhelo nacional que esto refleja. "Creo que en lo profundo de nuestro ser como nación hay un anhelo de un movimiento moral que se adentre profundamente en nuestras almas", escribe. "Estamos fluyendo juntos porque reconocemos que la interseccionalidad de todos estos movimientos es nuestra oportunidad para reorientar fundamentalmente a Estados Unidos". (El texto completo del correo electrónico del Dr. Barber está en mi blog).

¿“Todos estos movimientos”? Sí: Las demandas del movimiento de trabajadores de comida rápida - salario mínimo $15 y un sindicato - han ayudado a unir movimientos entre trabajadores de aeropuertos, trabajadores de hospitales, trabajadores minoristas y más.

Ya hay resultados. Hace dos años se habló de subir el salario mínimo a $10; ahora $15 por hora se considera el mínimo indispensable. Seattle y San Francisco ya han ordenado esto, el Ayuntamiento de Chicago votó para aumentar gradualmente a un mínimo de $13 para 2019, Oakland pasará a $12.25 en marzo y se está considerando una propuesta en Los Ángeles. (Y aunque las cantidades fueron lamentablemente inadecuadas, cuatro estados rojos votaron para aprobar aumentos del salario mínimo el mes pasado, lo que demuestra que el concepto resuena a través de las líneas partidistas).

Mientras tanto, la credibilidad de aquellos que argumentan que los empleadores "no pueden permitirse" aumentar el salario (McDonald's le pagó a su director ejecutivo $9.5 millones el año pasado) es nula. Por un lado, hay ejemplos de empresas rentables que tratan a sus empleados de manera decente, e incluso países donde los trabajadores de la comida rápida pueden llegar a fin de mes. Y por otro lado, los trabajadores mal pagados simplemente transfieren el costo de mantenerlos a las arcas públicas. Como dice el senador Bernie Sanders de Vermont, "En esencia, los contribuyentes están subsidiando a la familia más rica de Estados Unidos". Ese sería el de Walton. (Increíblemente, muchos republicanos todavía quieren que los trabajadores pobres paguen más impuestos).

Luego, por supuesto, están los asuntos de justicia y moralidad. Simplemente no está bien pagarle a la gente un salario inferior al mínimo vital sin potencial para más y, como dice el comediante Chris Rock, los empleadores pagarían incluso menos si pudieran salirse con la suya.

El movimiento #blacklivesmatter, no hay mejor descripción, ya está teniendo un impacto también. No piense ni por un segundo que estaríamos teniendo un debate nacional sobre la brutalidad policial (uno que incluye a muchos de la derecha), o un plan de la Casa Blanca para examinar y arreglar la aplicación de la ley, sin manifestaciones en las calles.

El plan inicial de Obama es alentador pero deficiente, y esa es una razón de más para seguir manifestándose. (Por cierto, ¿de qué sirven las cámaras corporales? La cinta de video de la golpiza de Rodney King se vio en todo el mundo, pero resultó en absoluciones; la muerte por asfixia de Eric Garner, vista millones de veces en línea, ni siquiera condujo a un juicio, a pesar de que la policía Los estranguladores están prohibidos en la ciudad de Nueva York). Además, como dice Sanders, "Incluso si cada policía fuera un abogado constitucional y una gran persona, si tienes un 30 por ciento de desempleo entre los jóvenes afroamericanos, todavía tienes un gran problema".

He pasado mucho tiempo hablando sobre el movimiento alimentario y su potencial, porque para cambiar verdaderamente el sistema alimentario hay que cambiar casi todo: una buena nutrición se deriva del acceso a una buena alimentación; el acceso a una buena comida no se logrará sin justicia económica; eso no va a suceder sin cobrar impuestos a los súper ricos; etcétera. Lo mismo ocurre con otros temas: no se puede arreglar el cambio climático o el medio ambiente sin detener la explotación ilimitada de los recursos naturales y humanos (ver “Esto lo cambia todo” de Naomi Klein). Lo mismo ocurre con el bienestar social.

Todo afecta a todo. Todo está ligado, y el lugar de partida apenas importa: un sistema justo y recto tendrá un impacto positivo en todo lo que nos importa, al igual que un sistema injusto y explotador empeora todo.

Parece que cada vez hay más apetito e incluso unidad para enfrentarse a la clase multimillonaria. Reconozcamos que si estamos viendo un cambio positivo ahora, es en parte porque los funcionarios electos responden a la presión, y recordemos que esa presión debe mantenerse sin importar quién esté en el cargo. Incluso si Bernie Sanders se convirtiera en presidente, la necesidad de presión continuaría.

"La verdadera ciudadanía", dice Jayaraman de Berkeley, haciéndose eco de Jefferson, "es la gente que protesta continuamente". Precisamente.

Español de México